师德师风

为进一步规范优秀教师、优秀教育工作者、优秀辅导员评选工作，充分调动广大教师和教育工作者的积极性，增强广大教师和教育工作者教书育人的荣誉感和责任感，表彰奖励在教书育人工作中涌现出来的爱岗敬业、为人师表、无私奉献的先进典型，特制定本办法。

一、评选原则

坚持民主、公开、公平、公正原则，坚持实事求是、宁缺毋滥、好中选优、向教学工作一线倾斜的原则，保证选拔推荐和评选工作的公正性和透明度。

二、推优组织

学校成立评先推优工作领导小组，讨论推荐优秀教师优秀教育工作者优秀辅导员相关事宜。评先推优工作领导小组组长由党委书记、校长担任，副组长由分管人事的校领导担任，成员由人事处、教务处、党政办、学生工作部、科研处负责人组成。评先推优工作领导小组下设办公室，挂靠在人事处，负责评先推优的日常工作。

三、评选范围

1.评选对象为我校在编、在岗人员。

2.优秀教师评选范围为教学单位专任教师。

3.优秀教育工作者评选范围为党政、教辅部门工作人员和教学单位非教师岗人员。

4.优秀辅导员评选范围为全校专职辅导员。

四、评选条件

（一）优秀教师评选条件

1.具有良好的思想政治素质，拥护党的领导，忠诚党的教育事业，模范履行岗位职责，求真务实，开拓创新，甘为人梯，传播知识，关爱学生，为人师表，教书育人，充分展现新时期人民教师的光荣形象。

2.热爱教育教学工作，积极开展科学研究和教学改革，教学认真、治学严谨、教学质量高、教学效果好，在人才培养、教书育人等方面成绩突出。

3.具有良好的团队协作精神，积极参与学校、学院开展的教育教学、学科建设、社会服务等工作，表现优秀。

4.当年年度考核为优秀。

5.严格执行师德考评“一票否决”。凡出现高校教师师德“一票否决”10种情形、重庆幼儿师范高等专科学校师德师风负面清单等情形的，以及本年度出现教学差错、事故者不得参与评选。

（二）优秀教育工作者评选条件

1.具有良好的政治思想素质，拥护党的领导，忠诚党的教育事业，恪守职业道德，清正廉洁，具有强烈的事业心、责任感和敬业精神，模范履行岗位职责，充分展示新时期教育工作者的良好形象。

2.认真贯彻党和国家的教育方针政策，严格执行学校各项规章制度，工作作风良好，纪律严明，敬业爱岗，无私奉献，全心全意为教职工和学生服务，努力做到管理育人，服务育人，深受师生好评。

3.热爱本职工作，立足本职，钻研业务，研究和把握教育规律，创造性完成工作任务，工作效率高、质量好，在学校建设、管理、服务、发展等方面成绩突出。

4.有一年以上党政管理、后勤服务及教学辅助管理工作经历。

5.当年年度考核为优秀。

6.无违法违纪问题，受到党纪政纪处分或组织处理或违背职业道德行为的，在评选工作中“一票否决”。

（三）优秀辅导员评选条件

1.政治信念坚定，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

2.师德师风优良，能够坚持“四个相统一”，做“四有”好老师，当好学生“四个引路人”。

3.素质能力过硬，在专业化职业化成长发展方面取得突出成果，开展学生日常思想政治教育和管理工作有特色、有亮点、有创新。

4.育人实效突出，落实立德树人根本任务，能够切实加强对学生的政治领导、思想引导、情感疏导、学习辅导、行为教导、就业指导，引导教育学生成为能够担负民族复兴大任的时代新人。

5.敢于担当作为，在新冠肺炎疫情防控、教育脱贫攻坚、助力毕业生就业创业等重大工作推进中，在学生心理危机干预等重大事件处置中，主动作为、甘于奉献，发挥重要作用，作出突出贡献。

6.当年年度考核为优秀，辅导员年度考核得分靠前。

五、评选数量

优秀教师、优秀教育工作者、优秀辅导员评选名额为评选范围内人员总数的4.5%。

六、评选时间

优秀教师、优秀教育工作者、优秀辅导员每年评选一次，评选时间次年3月，次年9月“教师节”进行表彰。

七、评选程序

（一）优秀教师评选工作由各教学单位负责具体组织实施。优秀教育工作者评选工作由部门负责具体组织实施。优秀辅导员评选工作由学工部负责具体组织实施。

（二）申报人员按优秀类型填写《重庆幼儿师范高等专科学校优秀教师审批表》《重庆幼儿师范高等专科学校优秀教育工作者审批表》《重庆幼儿师范高等专科学校优秀辅导员审批表》。

（三）各单位审核材料，择优推荐人选，拟推荐人选的简要事迹和主要成果在本单位公示，公示期为3个工作日，公示无异议后报送人事处审核，审核结果由学校研究批准。

（四）学校研究确定优秀教师、优秀教育工作者和优秀辅导员表彰名单，并在全校范围内公示，公示期为5个工作日。

（五）经公示无异议后，学校发文公布优秀教师、优秀教育工作者、优秀辅导员名单。

八、表彰奖励

（一）学校于每年教师节对优秀教师、优秀教育工作者、优秀辅导员进行表彰奖励，并颁发荣誉证书，物资奖励按相关办法执行。

（二）通过校内媒体宣传报道受表彰人员，充分发挥示范引领作用。

九、评选要求

（一）各单位优秀选拔推荐工作应在广泛征求教职工和学生意见的基础上，根据评选条件择优推荐，不得仅以投票方式决定优秀候选人。

（二）省级及以上优秀教师、优秀教育工作者和优秀辅导员，原则上从校优秀教师、校优秀教育工作者和优秀辅导员中选拔推荐。

十、本办法由人事处负责解释。

十一、本办法自印发之日起施行。